Abfindung

Kündigung in der Wartezeit (Probezeit) – Unwirksamkeit der Kündigung

In der so genannten Probezeit besteht kein Kündigungsschutz nach dem allgemeinen Kündigungsschutzgesetz. In der Regel kann daher der Arbeitgeber das Arbeitsverhältnis frei kündigen. Eines konkreten Kündigungsgrundes bedarf es dabei nicht. In Ausnahmefällen kann jedoch eine selbst in der Probezeit ausgesprochene Kündigung unwirksam sein. Das ist der Fall, wenn die Kündigung gegen Treu und Glauben verstößt …

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Unterschiedliche hohe Abfindungen im Sozialplan – Altersstufen

. Arbeitgeber und Betriebsrat können für den Fall einer Betriebsänderung einen Sozialplan aufstellen, der bei der Kündigung älterer Arbeitnehmer die Zahlung einer höheren Abfindung vorsieht. Vor dem Hintergrund des Allgemeinen Gleichstellungsgesetzes hatte sich das Bundesarbeitsgericht beim Urteil vom 12. April 2011 – 1 AZR 764/09 – mit der Frage beschäftigt, inwieweit die Höhe der vorgesehenen …

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